保育员的就业方向是比较广阔的,具体的就业方向可以细分为:
1、进入幼儿园、托儿所、早教中心、幼儿教育机构等从事幼儿教育和幼儿园管理工作;2、可以进入音乐、舞蹈等特长培训班,从事幼儿课外学习指导的工作;3、还可以作为家政人员,入驻家庭为六岁以下的学前儿童提供生活照顾、教育等服务。
保育员证是很有用的。在拥有保育员证之后,可以在育儿机构、母婴护理机构或家政公司从事相应岗位,随着行业越来越规范,很多幼儿园在招聘工作人员时要求从业者必须持有幼师证或者保育员证。
获取保育员证需要通过考核,意味着自己具备更专业的知识,持证者可以面向有相关需求的家庭提供专业服务或为其讲解专业保育知识,获取更多收入。保育员证的报考门槛相对不高,拥有证书后意味着得到专业能力上的认可,那么社会认可也会更高!
一、热爱本职工作,遵守园规园纪,热爱幼儿,全心全意为幼儿服务;为人师表,文明礼貌,说话和气,不训斥幼儿;注意个人卫生、个人仪表,工作期间不配戴首饰、不留长指甲。
二、熟悉业务,操作规范,按照《上海市儿童保健工作常规》要求协助教师对幼儿进行保育护理,关注体弱儿童。
三、保育员每天做好本班及包干区域内的清洁卫生工作,保持工作区域内无灰尘、无蛛网。
四、正确使用各种设施设备,注意平时保养,损坏或不能使用及时报修;各类工具摆放规范。
五、节约水、电、气等,做到人走灯灭,放学后关好门窗。
六、保育员配合做好园所开展各项活动的.后勤保障工作。
七、保育员保质保量完成一日常规工作和消毒防病工作(具体工作细节见“一日作息安排”、“幼儿园公共场所及物品消毒制度”等,接受后勤主任、保健老师的抽查监督和指导,
八、同事之间团结合作,友好相处。如遇调休(每学期有1天、,需经领导批准,在保育员之间互相调剂,安排好自己的工作。
九、保育员需要认真参加由保健老师组织的每两周一次的学习、培训活动,认真做好笔记,努力提高自身素质修养。
十、每学期对自己的工作得失进行一次小结。
保育员的薪资待遇普遍在2-5万元每年,其中81.6%的岗位月薪在2-4.5千元之间。
具体来说,不同地区和工作经验会影响保育员的薪资待遇。例如,在一线城市如广州、深圳,保育员的月收入平均值约为5686元,而在其他地区如佛山、东莞等地,工资可能在3000-4000元之间。工作经验也会影响工资,7-8年工作经验的保育员在广州的平均月薪约为8154元。
此外,保育员的福利待遇也各不相同。多数幼儿园会为保育员购买社保,部分还提供五险一金。一些幼儿园还会提供带薪寒暑假、节假日福利、年终奖金、绩效奖金和餐补等。
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