2025广东人力资源管理师考试费用多少钱一科 需要多少钱

2025广东人力资源管理师考试三级和四级考试的费用预计为375元，一级和二级考试，费用则相对较高，为625元，更多考试相关信息详见下文。

2025广东人力资源管理师考试费用多少钱一科

根据新标准，广东省人力资源管理师考试费用将根据不同等级进行划分。其中，三级和四级考试的费用为375元，包括理论考试费165元和实操考试费210元。而一级和二级考试的费用为625元，包括理论考试费165元，实操考试费210元，以及综合考试费250元。

这一调整旨在更好地反映考试的成本和价值，同时鼓励广东考生更加认真地备考，提升自身的专业素养。

2025广东人力资源管理师考试内容有哪些

广东人力资源管理师证书考试是国家职业资格认证的一项重要考试，共分为一级、二级、三级和四级。不同级别的人力资源管理师考试科目略有不同，但总体上包括《理论知识》、《专业技能》和《综合评审》三个科目。

《理论知识》是人力资源管理师考试的基础科目，题型为单项、多项选择题，主要考察考生对人力资源管理相关知识的掌握程度。考试内容包括企业人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等六部分及其相关基础知识。

《专业技能》是广东人力资源管理师考试的实操科目，题型包括计算分析题、案例分析题和方案设计等。考试内容涉及人力资源管理的各个方面，需要广东考生根据实际情况进行分析和解决问题。

《综合评审》是人力资源管理师考试的综合能力测试科目，包括论文和论文答辩两部分。考试内容要求考生针对某一具体问题进行深入思考和研究，提出可行的解决方案，并在答辩环节对自己的论文进行深入阐述。

2025广东人力资源管理师合格标准是什么

广东人力资源管理师考试的成绩合格标准为60分。考试卷面分值总分为100分，采用闭卷笔试方式进行理论知识考试。专业技能考核则以小组讨论和情景测试的形式进行。无论是理论知识考试还是专业技能考核，都采用百分制评分，60分以上为合格分数。合格成绩的有效期为两年。

人力资源管理师和高级人力资源管理师考核还需要进行综合评审。综合评审主要是对广东考生的综合素质和能力进行评估。综合评审的具体内容和方式由考核机构确定。

总之，想要成为合格的人力资源管理师，广东考生需要在理论知识考试和专业技能考核中达到60分以上的成绩。同时，还需要通过综合评审的审核。只有获得合格成绩的考生才能获得人力资源管理师资格证书。