报名具体时间在2024年7月4日—8日,逾期将不能报名。特岗教师招聘不收取报名考务费。
特岗教师招聘实行全程考生资格审查。河南省内高校应、往届毕业生报名资格初审由考生的毕业学校负责,省外高校应、往届毕业生报名资格初审由省教育厅负责。
考生可在报名期间登录招聘系统查询资格初审结果。报名资格复审在面试时由各设岗县(市)组织进行。在考生报考及3年服务期内,如发现不符合报考条件、隐瞒有关问题或提供虚假注册信息及材料等,将取消其特岗教师资格,所造成的损失和责任由其本人承担。
1.热爱社会主义祖国,拥护党的各项方针、政策,热爱教育事业,符合招聘岗位要求,符合《中华人民共和国教师法》《教师资格条例》等法律法规规定的普通话水平、身体条件和心理条件,志愿到农村义务教育阶段学校任教。符合新时代中小学教师职业行为十项准则要求,无刑事犯罪记录和其他不得聘用的违法记录。
2.教师资格要求。报考特岗教师的毕业生均应具有相应的教师资格证书,即所持教师资格证书的学段、学科与应聘岗位一致。持有高学段中小学教师资格证书,可报考低学段的特岗教师岗位。持有小教全科教师资格证书,对报考学科不作限制。应聘劳动教育岗位的,需持有中小学教师资格证书,对教师资格证书的学科不作限制。
持有教育部教育考试院颁发的有效期内《中小学教师资格考试合格证明》或高等学校颁发的有效期内《师范生教师职业能力证书》的人员可以先行报考特岗教师,并在办理聘用手续前取得教师资格证书。
3.报考岗位要求。应聘初中教师岗位的,要求具备普通高校本科及以上学历。应聘小学教师岗位的,要求具备普通高校本科及以上学历或普通高校师范类专业专科学历。
特岗教师招聘要求年龄不超过30周岁,即1993年7月1日及以后出生。
要求考生均需持有教师资格,且所持教师资格证书的学段、学科与应聘岗位一致。持有高学段中小学教师资格证书,可报考低学段的特岗教师岗位。持有小教全科教师资格证书,对报考学科不作限制。应聘劳动教育岗位的,需持有中小学教师资格证书,对教师资格证书的学科不作限制。
留学回国的人员也可以报考特岗教师,填报个人信息时毕业院校栏有留学回国选项,需按系统要求上传毕业证、教育部认可的学历认证书、留学回国人员证明等材料扫描件。