2024年人力资源考试能跨级吗 报考条件是什么

吴宇池

根据人力资源管理师考试的等级划分,一般情况下是不可以跳级考的。考生需要按照从低到高的顺序逐级考取相应的证书。

2024年人力资源考试能跨级吗 报考条件是什么

2024年人力资源考试能跨级吗

除硕士及以上本专业或相关专业学历的,其他未取得证书的考生都要从四级开始报考。部分地区可能目前还未实行新版报考条件,所以还是有机会跨级报考,即符合相应等级的报考条件就可以报考相应级别了。但是如果您考试的地区是实行新版人力资源管理师报考条件的话,那就是不可以跨级报考的。

建议大家在报级人力资源管理师之前,可关注当地的人力资源管理师考试实行的新版报考条件还是旧版,从而确定自己考试时是否还能跨级考。如不能跨级考,也要及早做好备考人力资源管理师其他级别考试的准备。

2024年人力资源考试报考条件是什么

四级人力资源管理师报考条件新要求

具备以下条件之一者,可申报四级/中级工

1、累计从事本职业或相关职业工作满5年。

2、取得本职业或相关职业五级/初级工职业资格(职业技能等级)证书后,累计从事本职业或相关职业工作满3年。

3、取得本专业或相关专业的技工院校或中等及以上职业院校、专科及以上普通高等学校毕业证书(含在读应届毕业生)。

人力资源管理师证在哪里查询

人力资源管理师证书是职业技能等级认定证书,考生在通过考试之后可以获取,网上查询入口为:职业技能等级证书全国联网查询系统。考生在取得人力资源管理师证书后,无需年审,在全国都能使用,且证书终身有效。

为了保护个人隐私,证书查询系统只会显示与查询者相关的证书信息。如果在查询人力资源管理师证书时,显示的结果有误或者无法查询到相关信息,考生可以联系颁发机构或者相关部门进行咨询和处理。

如果您想要了解更多关于人力资源管理师考试等内容,可以在下面预留相关信息,将为您提供报名时间、缴费时间、考试时间、查分时间等更多有用信息!

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