随着工法管理工作的不断推进,施工企业的重视和认识程度也逐年提高,申报数量和入选工法的数量逐年增多,目前不会出现证书饱和的现象,因为这一行以前的管理相对比较松散一些,有很多的临时证书,很多项目的项目经理都可以以这种临时的身份来执行,而下一步管理规范必须要有一级建造师,所以这个缺口肯定会越来越大,有一级建造师的人员是各大企业公司争夺的人才。
而且一级建造师专业共有:建筑工程、公路工程、铁路工程、民航机场工程、港口与航道工程、水利水电工程、市政公用工程、通信与广电工程、矿业工程、机电工程、这十个专业可以说是就业岗位选择非常多,职业发展方向就比较宽广了。
从各大招聘网站的数据我们可以看出,一线城市的一级建造师一般月收入估计在一万左右。二线城市的一级建造师一般月收入但是普遍平均工资在7K以上,一般来说7000-8000是最基本的,如果有5年工作经验10~20万。好一点的单位肯定都是上万的,这也要依据个人的能力和工作经验而定。而且目前一级建造师人才是非常缺的,整体处于供不应求的状态,有证书的人非常吃香!
一建不好考,公共科目好说,实务就很难考过。这是所有考过一建的同学都知道的。
难点在于:学过的内容记不住,能参加一级建造师考试的行业从业人员,往往有丰富的现场实践经验,但缺乏对理论知识的系统性学习与梳理,且应试能力欠佳。同时作为需要兼顾工作和生活的社会人,即使全身心的投入到学习中来,也很难长期保持良好的学习状态。
太忙,没时间备考;备考资料太多,应试内容不准,一级建造师科目为三科公共课加一科实务课,共四本教材。各类培训机构甚至考试确认(审核)均推出各种复习、辅导资料,让广大考生无从着手。有些资料甚至是直接抄袭,无质量保证,考生们费时费力做题,应试效果却不佳。